Category

Vacatures

PROJECTCOÖRDINATOR / PLANONTWIKKELAAR | NIEUWBOUW | €4500-€6500

By | Nieuws, Vacatures | No Comments

Jouw opgedane kennis aan de voorkant van projecten inzetten vanuit werkvoorbereiding naar de voorkant van het bouwproces? Voor een toonaangevende aannemer in de Randstad zoeken wij een Projectcoördinator die het verschil kan maken in de planfase met de opgedane kennis in bijvoorbeeld de werkvoorbereiding.

JOUW IMPACT

Als Projectcoördinator/Planontwikkelaar ben je de cruciale schakel in het voortraject, waarbij je:

• Projecten technisch uitwerkt vanaf de eerste ontwikkelplannen

• Samenwerkt met architecten en constructeurs, opdrachtgever én vertrouwde leveranciers!

• Engineeringsprocessen coördineert

• Bouwmethoden optimaliseert

• Stuurt op technische-, en financiële-, en planningshaalbaarheid (LEAN-management)

WAAROM DIT JOUW VOLGENDE STAP IS

• Zet je werkvoorbereidingservaring in aan de voorkant

• Betrokken bij de ontwikkeling vanaf het eerste moment

• In een innovatief ketensamenwerkingsverband werken

Kans om projecten vorm te geven

Directe invloed op het eindresultaat

JOUW EXPERTISE

• Minimaal 3 jaar ervaring als werkvoorbereider in nieuwbouwprojecten

• MBO/HBO werk- en denkniveau (Bouwkunde)

• Gedegen kennis van bouwmethodieken en -processen

• Ervaring met BIM of LEAN is een pré

• Sterk in communicatie en samenwerking

• Analytisch en conceptueel denkvermogen

Onze opdrachtgever biedt

• Salaris tussen €4500 – €6500 (afhankelijk van ervaring)

• 40 vakantiedagen (incl. ADV) conform CAO voor Bouw & Infra

• Uitstekende pensioenregeling (BPF pensioen)

• Lease-auto of mobiliteitsbudget

• Persoonlijk ontwikkelingsbudget

• Hybride werken

• Innovatieve werkomgeving

OVER DE ORGANISATIE

Je komt te werken bij een vooruitstrevende aannemer die zich onderscheidt door hun innovatieve aanpak van nieuwbouwprojecten van woningen. Met een sterke focus op ketensamenwerking en duurzaamheid bouwen zij op een nette manier (MVO) aan de toekomst van de Randstad.

INTERESSE?

Ben jij klaar om je expertise in 2025 voort te zetten aan de voorkant van het bouwproces?
Neem dan contact op met Nelson da Luz Bentes via 06 330 486 03 of mail naar info@requestrecruitment.nl.

#bouwkunde #planontwikkeling #projectcoordinatie #nieuwbouw #bouwsector #ketensamenwerking #duurzaambouwen

SENIOR WERKVOORBEREIDER UTILITEITSBOUW | NIEUWBOUWPROJECT ONDERWIJS | €3750-€5500

By | Nieuws, Vacatures | No Comments

Wil jij je technische expertise inzetten voor één van de meest prestigieuze onderwijsprojecten van Amsterdam? Voor dit bijzondere nieuwbouwproject (26 miljoen euro) zoeken wij een ervaren werkvoorbereider die excelleert in complexe binnenstedelijke bouwprojecten.

OVER HET PROJECT

  • Grootschalig onderwijscomplex in hartje Amsterdam
  • State-of-the-art duurzaam ontwerp
  • Complexe binnenstedelijke logistiek
  • BIM-gestuurd project
  • Innovatieve bouwtechnieken
  • BREEAM-certificering

JOUW IMPACT ALS WERKVOORBEREIDER

  • Je bent de technische spil tussen ontwerp en uitvoering
  • Je stuurt het voorbereidingsproces aan van A tot Z
  • Je optimaliseert bouwprocessen en -methoden
  • Je coördineert leveranciers en onderaannemers
  • Je bewaakt kwaliteit, planning en budget
  • Je werkt met moderne software (BIM, BIMcollab, MS Project, Solibri)

JOUW EXPERTISE

  • MBO of HBO Bouwkunde of bewezen werkervaring
  • Minimaal 3-5 jaar ervaring als werkvoorbereider utiliteit
  • Kennis van moderne bouwmethodieken en -processen
  • Ervaring met binnenstedelijke projecten
  • Beheersing van BIM en relevante software
  • Sterk in risicomanagement en planning

INVESTEREN IN JOU

  • Salaris €3750 – €5500 (afhankelijk van ervaring)
  • 40 vakantiedagen (incl. ADV) e.e.a. conform CAO voor Bouw & Infra.
  • Lease-auto of mobiliteitsbudget
  • Uitgebreid opleidingsbudget
  • Pensioenregeling
  • Laptop en telefoon
  • Hybride werken mogelijk!

OVER DE ORGANISATIE

Je komt te werken bij een vooruitstrevende bouwonderneming die bekend staat om hun innovatieve aanpak van complexe binnenstedelijke projecten, met meerdere vestigingen in de Randstad. Met een orderportefeuille richting 100 miljoen en verschillende prestigieuze projecten in het verschiet, is dit hét moment om aan te sluiten en door te groeien!

✨ VOLGENDE STAP

Wil jij deel uitmaken van dit toonaangevende project? Neem dan contact op met Nelson da Luz Bentes via 06 330 486 03 of mail naar info@requestrecruitment.nl.

#utiliteitsbouw #werkvoorbereiding #bouwkunde #Amsterdam #Rotterdam #Randstad #nieuwbouw #onderwijshuisvesting #BIM #duurzaambouwen

Groeiende organisatie Seldenthuis Bouwadvies BV – Kansen voor een (hoofd-)constructeur

By | Nieuws, Vacatures | No Comments

 

Voor Seldenthuis Bouwadvies BV in Zoetermeer, is ReQuest Recruitment opzoek naar een (hoofd)constructeur die hen zal gaan helpen met de verdere groei van de organisatie.
Recent hebben zij naast Seldenthuis Engineering BV. (opgericht in 2010), Seldenthuis Bouwadvies BV, opgericht. Deze tak houdt zich o.a. bezig met reken- en advieswerkzaamheden.

Ben jij een ervaren (hoofd)constructeur die Seldenthuis Bouwadvies wil helpen verder te groeien en die graag aan de slag wil in een gedreven team?

We zouden het leuk vinden om met je in contact te komen om te weten te komen hoe jij naar de wereld kijkt, welke kennis jij hebt opgedaan en om te bespreken wat we voor elkaar kunnen betekenen!
Wij spraken Bob Seldenthuis (directeur) over deze leuke organisatie:

Bob, hoe zou je SE kort introduceren?”
 “Seldenthuis is een snelgroeiend engineeringsbureau in de staal- en bouwindustrie.
Met ons team van 10 engineers zijn we klein in omvang, maar groots in projecten. In de afgelopen jaren zijn we gestaag gegroeid en hebben we meerdere FD Gazellen awards gewonnen.”

“En met wat voor projecten hebben jullie die groei doorgemaakt?”
“Vanuit Zoetermeer werken we aan de meest uiteenlopende projecten over de hele wereld. Respect voor het ontwerp en maximale aandacht voor de constructie komen bij ons op een gedeelde eerste plaats. Dat laten we zien, in elk project!
Een greep uit onze opdrachtgevers: KLM, BMW, Cordeel, Heineken, Unibail Rodamco, ASK Romein.

“Bij die groei hoort natuurlijk evenredige toevoeging van kennis?”
“Correct! Graag zouden we een (hoofd)Constructeur aan ons team toevoegen om onze gezamenlijke groei verder door te zetten.

“Welke verantwoordelijkheden krijgt deze constructeur?” 
“Als (hoofd)Constructeur bij Seldenthuis werk je zelfstandig of in teamverband aan uiteenlopende projecten.
Je bent hierbij voor onze klanten een adviseur en verantwoordelijk voor de hoofdontwerpen en berekeningen van beton-, staal-, hout- en funderingsconstructies.
De projecten waar je aan werkt kunnen samengaan met je collega’s van engineering. Je denkt dan bijvoorbeeld mee in reken- en tekenwerk. Het klantcontact en de communicatie pak je graag zelf op. Je krijgt in je projecten veel vrijheid en bepaalt zelf hoe je de werkzaamheden inricht, wanneer je klanten bezoekt, etc.”

Onze projecten variëren van stationshallen, bedrijfspanden en woningen tot musea, appartementencomplexen, kunstobjecten en bruggen. Dit betekent dat je met een scala aan constructieve puzzels in aanraking komt, en dat maakt dat constructeurs aan hun kennis bouwen.”

“Kun je een korte opsomming van competenties schetsen?”
“Je bent een (hoofd)constructeur met ervaring en in staat om klantcontact op te pakken, collega’s te adviseren en op weg te helpen. Je vindt het leuk om verantwoordelijkheid te dragen in een project en complexe vraagstukken op te lossen.

Opgesomd zijn de volgende punten belangrijk voor ons:

  • Technisch HBO werk- en/of denkniveau;
  • Bekend met rekensoftware bijv.; Technosoft & Axisvm (structural analysis & designsoftware);
  • Je bent in staat om collega’s aan te sturen en als adviseur op te treden naar klanten toe;
  • Je hebt ervaring met teken- en rekensoftware;
  • Je hebt meerdere jaren ervaring als constructeur binnen de (staal)bouw.”

“Helder Bob, maar wat bieden jullie?”

  • Een inspirerende werkomgeving binnen een jong en
    gemotiveerd team;
  • De vrijheid om je projecten van A tot Z op alle niveaus te
    begeleiden, zodat jij je op alle fronten kunt blijven
    ontwikkelen;
  • Open communicatie met de opdrachtgever en binnen
    het team;
  • Een goed salaris met goede voorwaarden;
  • Goede koffie en een informele sfeer;
  • Dynamische en gezellige werkweek van 32 – 40 uur;
  • Vrimibo en hele gezellige teamuitjes!

Herken jij jezelf in dit profiel of heb je vragen? Neem dan contact op en kom gezellig langs voor een kop koffie om de sfeer te proeven!

Voel je vrij om Nelson da Luz Bentes per mail (nelson@requestrecruitment.nl) of telefonisch (0633048603) te bereiken met vragen. Je kunt natuurlijk ook jouw beste CV opsturen, waarmee wij uiteraard discreet om zullen gaan.
Wij zullen dan met de best-passende inzendingen een kennismaking inplannen. Hierbij horen wij graag wie je bent, wat je hebt gedaan en waar je je naar toe zou willen ontwikkelen.

Nieuwsgierig naar de functie en het bedrijf?
Kijk op www.seldenthuis-bouwadvies.nl
Volg ReQuest en Seldenthuis Engineering ook op LinkedIn

 

 

 

 

Sportcomplex(-iteit) in BIM en duurzaamheid benaderd

By | Nieuws, Vacatures | No Comments


Wegens toename aan projecten heeft Slangen + Koenis Architecten in regio IJsselstein nu ruimte en behoefte aan een ervaren bouwkundige, die praktische kennis heeft in het werken met Revit en het een uitdaging vindt om aan uitzonderlijk ontworpen projecten te werken met collega’s en projectpartners.

Ooit, zo een 30 jaar geleden begonnen als Koppert + Koenis, is Slangen + Koenis Architecten (S+K) tegenwoordig een architectenbureau met mooi team van 25 medewerkers, bestaande uit een gezonde mix van ervaren en jong, bouwkundig ontwerptalent.
Tegenwoordig gehuisvest in een door henzelf ontworpen kantoorgebouw, wordt er op creatieve wijze samengewerkt aan voornamelijk multifunctionele sportaccomodaties, aldanniet inclusief zwembadvoorzieningen, waarbij zij sterk focus hebben op de synergie met de opdrachtgever (veelal lokale overheden). Persoonlijke betrokkenheid, dat duurzaam bouwen en innovatief denken in de hand werkt, is wat dit moderne en informele bureau kenmerkt.

“We willen bijzondere projecten maken voor haalbare budgetten en ieder project willen we iets speciaals, iets van onszelf, meegeven. Het (harmonieuze) proces om te komen tot een goed gebouw is voor ons net zo belangrijk als het gebouw op zich.”

Projectportfolio

De referentieprojecten bieden een uitgebreid beeld van de projectomvang waar S+K doorgaans als ontwerpbureau voor wordt gevraagd. Het bureau behandelt naast grote nieuwbouwprojecten ook een groot aantal middelgrote en kleine projecten die regelmatig een uitbreiding- en renovatie vraagstuk in zich hebben. Dit soort projecten zijn in proces en ontwerpopgave vaak net zo uitdagend en inspirerend als grootschalige projecten.

Duurzaamheid en BIM

Projecten worden standaard in BIM-samenwerkingen benaderd waarbij het gebruik, en de uitwisseling van Revit-data gemeengoed is. Het zorgt voor een inzichtelijke, eerlijke en soepele samenwerking met de projectpartners. Clashcontroles in modellen en BIM-sessies zijn een standaard werkwijze in de projectteams.
De projecten worden elk afzonderlijk en opnieuw ontworpen en geëngineerd met een referentieperiode van 50 jaar, wat om een duurzaam ontwerp vraagt, gezien de duurzaamheidsambities op Europees niveau.
Onze liefde voor duurzame materialen, slimme installatieconcepten en onze voortdurende drive naar innovatie stuwen deze zoektocht. Duurzaam denken en doen zit in de genen van ons team!
“Het duurzaamste gebouw is voor ons team een gebouw waar “de bewoners” zich goed in voelen en wat iets toevoegt aan de plek. Wij denken dat de bewoners zich goed voelen als het gebouw:

  • mensen uitnodigt en samenbrengt;
  • zich kan transformeren naar de behoeften van iedere gebruiker;
  • verantwoord omgaat met energie en water;
  • eerlijk is gematerialiseerd;
  • charmant veroudert;
  • comfortabel is in gebruik;
  • voelt als HUN gebouw!”

Werknemerschap en ondernemerschap

Als collega binnen het team, zoekt men iemand die zich graag bewijst als collegiale vraagbaak en projectpartner. In ruil ervoor krijg je ruimte, verantwoordelijkheid en kansen om jouw dienstverband in te vullen naar jouw eigen inzicht. Het management verplaatst zich graag in de positie van de collega’s en er wordt gestuurd op output. Diverse werkwijzen (thuiswerken/op locatie) zijn bespreekbaar, het projectresultaat in het oog houdende. 

Als bouwkundig engineer word je volledig in staat gesteld je verder te ontwikkelen tot lead engineer. Je stuurt teams aan die samen met jou zorgdragen voor de volledige (bouw-)technische uitwerking van onze projecten. Dit uitwerkingsproces weet je ook te structureren en te plannen. Belangrijk aspect van je werk is research en het genereren van doordachte oplossingen. Samen met collega’s, adviseurs en bouwers zorg je ervoor dat onze projecten perfect zijn voorbereid, afgestemd met alle partners en vloeiend door de realisatiefase heen komen. 3d-engineering in BIM trek jij naar een hoger niveau.

Slangen + Koenis Architecten biedt jou een:
– creatieve en innovatieve omgeving
– jong, ambitieus en collegiaal team
– baan voor 4 tot 5 dagen per week
– uitdagende doorgroeifunctie
– plaats waar je mag werken aan maatwerk gebouwen met weinig repetitie en een complexe integratie van constructies en installaties
– persoonlijk ontwikkelingstraject met interne ondersteuning
– succesvolle research mentaliteit met focus op innovatie
– ambitieuze projecten door heel Europa

Benader ons nu, om jouw kansen te bespreken en te solliciteren naar deze mooie langetermijn positie binnen Slangen + Koenis Architecten. Stuur jouw CV of reactie vóór 15 april 2021 naar nelson@requestrecruitment.nl of bel naar 0633048603.

Kijk ook naar onze eerdere posts om je te helpen bij jouw sollicitatie (-voorbereiding)! Wij helpen je graag op weg!